省“萬人計劃”是我省培養(yǎng)支持本土高層次人才、做大做強人才隊伍基本盤的重要抓手。根據省委組織部等9部門《關于印發(fā)〈浙江省高層次人才特殊支持計劃〉的通知》（浙組〔2017〕5號）有關要求，現就做好2020年省“萬人計劃”青年拔尖人才遴選工作的有關事項通知如下：

一、支持對象

2020年計劃在全省范圍內遴選支持100名青年拔尖人才。重點遴選支持“互聯網+”、生命健康和新材料三大科創(chuàng)高地領域青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。鼓勵和支持在抗擊疫情中作出突出貢獻的一線青年人才申報，重點支持公共衛(wèi)生應急管理領域青年人才。

二、條件要求

（一）申報人員基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，或已在大陸工作一年以上的臺港澳地區(qū)專家和取得外國人永久居留身份證的外籍專家，遵紀守法，品行端正，學風正派，誠實守信；

2.在省內高等院校、科研機構、企業(yè)和社會組織等單位，全職工作1年以上的在職在崗人員（2019年10月1日前入職的）；

3.申報年齡一般在40周歲以下（1980年1月1日后出生）。

（二）青年創(chuàng)新人才

在自然科學、工程技術等重點領域嶄露頭角，獲得國際國內較高學術成就，具有優(yōu)秀的科學研究和技術創(chuàng)新潛能，課題研究方向和技術路線有重要創(chuàng)新前景，具有成長為領軍人才的潛力；在哲學社會科學和文化藝術、經濟金融領域出類拔萃，獲得創(chuàng)新性成就或創(chuàng)造性理論成果，為省委、省政府決策服務成效顯著，在業(yè)界有一定的社會影響，優(yōu)先推薦我省緊缺急需的金融、立法等專業(yè)領域青年人才。

（三）青年創(chuàng)業(yè)人才

1.申報人為企業(yè)主要創(chuàng)辦者和實際控制人（企業(yè)第一大自然人股東或法定代表人），具有較強的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識、市場開拓能力和經營管理能力；

2.創(chuàng)辦企業(yè)2年以上，在省內注冊，企業(yè)依法經營，無不良記錄，具有良好的經營業(yè)績、納稅記錄和高成長性。創(chuàng)辦時間在5年以內的企業(yè)，最近一年盈利且主營業(yè)務收入不少于1000萬元。創(chuàng)辦時間為5年以上的企業(yè)，最近兩年連續(xù)盈利且凈利潤累計不少于400萬元，或近兩年年均納稅不少于100萬元。以近5年內創(chuàng)辦企業(yè)的主要創(chuàng)始人為主。

同時還應符合下列條件之一：

（1）創(chuàng)業(yè)企業(yè)擁有核心技術和自主知識產權，至少擁有1項主營業(yè)務相關的發(fā)明專利（或植物新品種、軟件著作權等），技術水平在行業(yè)中處于先進地位，或目前正在從事關鍵核心技術開發(fā)，預計在近期能開發(fā)戰(zhàn)略創(chuàng)新產品或成功實現商業(yè)化應用。創(chuàng)業(yè)項目符合我省戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展方向并處于領先地位。

（2）創(chuàng)業(yè)企業(yè)在生產經營、服務等方面具有創(chuàng)新性、示范性，擁有自主品牌并在行業(yè)內具有較高知名度和影響力；或具有創(chuàng)新性商業(yè)模式，能夠填補市場空白，產生較大經濟社會效益。高新技術企業(yè)的主要創(chuàng)辦人、全國或省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽獎項獲得者、創(chuàng)辦企業(yè)稅收、社保、就業(yè)貢獻和社會效益明顯，同等條件下優(yōu)先入選。

（四）數字經濟、生命健康、新材料專項人才

數字經濟、生命健康、新材料等3個專項申報人員在符合上述創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才基本條件的基礎上，還應符合下列條件之一：

1.在基礎研究或應用基礎研究方面有獨特的科研方法或思路，或具有良好的科研素質，發(fā)展?jié)摿Υ?，科研工作有較大創(chuàng)新前景；

2.從事數字經濟、生命健康、新材料產業(yè)領域“卡脖子”關鍵技術、核心技術、前沿技術的項目研究，現已取得一定成果，具有較大突破可能；

3.正主持省部級以上重大科研任務、科技計劃和工程項目，或主持承擔對數字經濟、生命健康、新材料領域發(fā)展具有重大影響力的企業(yè)自主研發(fā)創(chuàng)新項目，具有明確的研究開發(fā)目標和技術路線，預期能取得標志性成果、開發(fā)戰(zhàn)略創(chuàng)新產品或成功實現商業(yè)化應用；

4.創(chuàng)辦的企業(yè)為我省數字經濟、生命健康、新材料領域的獨角獸企業(yè)；或創(chuàng)辦的企業(yè)正在進行數字經濟、生命健康、新材料領域技術成果向生產力轉化，有廣闊發(fā)展前景的；或創(chuàng)辦的企業(yè)擁有自主知識產權或創(chuàng)新商業(yè)模式，能夠填補市場空白；

5.符合我省數字經濟、生命健康、新材料產業(yè)發(fā)展需求，具有較大發(fā)展?jié)摿Φ钠渌麆?chuàng)新創(chuàng)業(yè)青年人才。

三、申報推薦程序

（一）各市人力社保部門負責牽頭組織本地區(qū)用人單位推薦申報工作。省委宣傳部、省教育廳、省衛(wèi)生健康委、省國資委、省金融辦等部門負責本系統省屬單位材料的推薦申報工作。在浙中央部屬有關單位負責本單位的推薦申報工作。推薦申報人選必須在人才所在單位公示，并經推薦單位同級黨委組織部門審核把關后向省人力社保廳推薦（具體指標分配見附件5）。

（二）省人力社保廳會同省委宣傳部、省科技廳、省教育廳等部門，對推薦材料進行形式審查。

（三）對創(chuàng)新類申報人選的評定，由省人力社保廳成立省“萬人計劃”青年拔尖人才評審小組，建立評審專家?guī)欤ㄊ⊥庠u審專家不少于40%），抽取評審專家進行初評，提出初評入選名單。

（四）對創(chuàng)業(yè)類申報人選的評定，今年將采用專家初評、實地走訪和綜合評定等方式進行。

（五）初評入選名單報省委人才辦，經省“萬人計劃”評選委員會復評、公示后統一發(fā)布。

四、工作要求

（一）各市、省直各有關單位要堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，認真做好宣傳動員、組織申報和審核把關工作，加強對人選德的考察，確保人選質量。

（二）推薦人選應為各學科領域的優(yōu)秀青年人才。各市要重點圍繞浙江省《高層次人才項目推薦選拔重點產業(yè)領域引導目錄》，優(yōu)先推薦列入本目錄產業(yè)領域以及相關重點企業(yè)單位的人才。各市推薦的自然科學、工程技術領域青年創(chuàng)新人才中，企業(yè)人才應不少于1/2，并向民營企業(yè)創(chuàng)新人才予以適度傾斜。

（三）省“萬人計劃”其他類別申報者、國家和省“萬人計劃”入選者、國家和省“海外高層次人才引進計劃”入選者不再重復進行推薦。參評過青年拔尖人才但未入選者，再次申報時應有新成果新成就。同一申報人申報青年拔尖人才計劃不得超過3次。

（四）申報推薦工作應體現本地區(qū)、本系統優(yōu)勢學科和優(yōu)勢領域，兼顧學科覆蓋面。推薦人選應在全省范圍內具有較強競爭力，沒有合適人選可暫不推薦。

（五）申報人必須依托全職工作單位申報，不得多渠道申報。各地各有關部門要組織指導申報人如實填寫申報材料，對材料真實性要嚴格把關。對于申報材料弄虛作假的，一經發(fā)現立即取消申報資格，并暫停所在單位下一年度的推薦資格。

五、申報材料和時間要求

今年青年拔尖人才實行無紙化申報。申報人登錄浙江省人才服務平臺（http://service.zjrc.com/），進入“人才工程”欄目，選擇省級重大人才工程“青年拔尖人才”申報入口，網上在線填報申報書，并上傳相關附件資料，工作單位在線進行審核推薦。申報人和工作單位登錄賬號在浙江省人才服務平臺注冊申請，如已有政務服務網賬號，可直接登錄。

（一）創(chuàng)新類人選申報附件材料

1.附件材料目錄；

2.推薦單位公文（對人選情況、推薦程序、公示情況、單位推薦意見進行說明）；

3.申報書中列舉的所有科研項目、獲獎及專利情況的證明復印件；

4.1-3篇重要創(chuàng)新性論文的全文及申報書中列舉的其他代表性著作封面、目錄和論文首頁復印件；

5.申報書中列舉的SCI、EI、SSCI、CSSCI收錄以及論文他引情況的證明（須經有關檢索機構蓋章）；

6.在國際學術會議上擔任職務的證明以及作大會報告、特邀報告的邀請信或通知復印件；

7.其他相關材料，如身份證、學歷、學位證書復印件、用人單位任職證明材料、勞動合同和社保繳納清單等。

（二）創(chuàng)業(yè)類人選申報附件材料

1.創(chuàng)辦企業(yè)近兩年財務報表或納稅證明（加蓋公章）；

2.公司章程及股權結構說明材料（必須能說明其為第一大自然人股東或法人代表）；

3.入資投資協議或入資投資佐證材料;

4.主要知識產權或核心技術佐證材料（包括發(fā)明專利或植物新品種、軟件著作權等）；

5.其他相關材料，如身份證、學歷、學位證書復印件、營業(yè)執(zhí)照、 獲獎情況、商業(yè)計劃書等。

申報材料如涉及保密信息，請根據《中華人民共和國保守國家秘密法》和《科學技術保密規(guī)定》有關規(guī)定審核把關，妥善做好保密技術處理，并附說明（加蓋公章）。

（三）申報時間

各地、各省直部門和有關單位、在浙中央部屬單位根據申報指導數，于10月20日前完成網絡申報，逾期不再受理。相關表格可在省人力資源和社會保障網“最新文件”欄目中下載。